apple社員の人（４０代）とも会話したけど、最近マネジャー職にシフトしつつあるんだけど上司から「あれどうなってる？」みたいな質問がいきなり口頭で聞かれて０．５秒で答えないともういい、みたいなことになるので結構辛い、と言ってた
ティム・クックがそういう感じなので、その下全員そういう感じになっているらしい。
つらい、という話が多いｗ
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google社員の人（50歳過ぎの日本人）と会話したけど、新しい技術へのキャッチアップ速度が若い人に勝てないから辛い、と言ってた
開発プラットホームを他の部門が作っててそれベースで開発したりするらしい
効率を追求するとそうなっていくのはわかるけど現場の人たちが辛くなる、とかいうのは避けられないのだろうか
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